L'Aspen Valley Ski & Snowboard Club cerca il direttore esecutivo

Jun 15, 2023

L'Aspen Valley Ski and Snowboard Club (AVSC) è alla ricerca di un leader esperto e dinamico per ricoprire il ruolo del suo prossimo direttore esecutivo. AVSC è alla ricerca di una persona con forti capacità di costruzione di relazioni, eccellenti capacità di comunicazione e un track record di successo nella raccolta fondi e nella gestione operativa.

Il Direttore Esecutivo di AVSC è responsabile della pianificazione e dell'amministrazione complessiva, inclusa la gestione del programma e del personale, della raccolta fondi, del posizionamento generale del marchio, delle relazioni con la comunità e delle operazioni commerciali, nonché dello sviluppo e dell'esecuzione degli scopi e degli obiettivi strategici dei cinque programmi di AVSC: Alpino, Nordico, Freestyle /Freeride, snowboard e Aspen Supports Kids (ricreativo). Si prevede che il nuovo leader sosterrà e rafforzerà l’eccellenza a tutto tondo di AVSC, dall’allenamento di atleti alle prime armi allo sviluppo di concorrenti d’élite di livello mondiale.

TITOLI DI STUDIO:

CHI SIAMO:

Aspen, fondamentalmente, è una città di montagna radicata negli sport invernali e l'Aspen Valley Ski & Snowboard Club (AVSC) è un'organizzazione fondamentale. AVSC è stato il veicolo per vivere Aspen nella sua forma più pura per generazioni di giovani che vivono nella Roaring Fork Valley. Fondata nel 1937, AVSC è un'organizzazione di sviluppo giovanile basata sulla comunità 501 (c) (3) che serve oltre 3.200 giovani atleti ogni anno. È riconosciuta come la più antica organizzazione no-profit giovanile nella Roaring Fork Valley. Con un budget operativo annuale di 7,3 milioni di dollari, 28 dipendenti a tempo pieno tutto l'anno e oltre 140 dipendenti e allenatori nella stagione invernale, AVSC si dedica all'accesso e all'eccellenza, instillando al contempo i nostri valori fondamentali di impegno, lavoro di squadra e integrità. Le offerte di programmazione di AVSC hanno un impatto positivo sul loro benessere fisico e mentale, creando allo stesso tempo una forte comunità e un senso di connessione in cui il background culturale e le risorse finanziarie non sono fattori. AVSC utilizza lo sci, lo snowboard e il ciclismo come piattaforma per consentire ai giovani di vivere la montagna costruendo carattere, sfidando se stessi, mantenendosi in salute e facendo nuove amicizie. Continuiamo a fornire allenatori e istruttori di alto livello nei nostri programmi alpini, freestyle, nordici, snowboard e ricreativi.

CAPACITÀ DI LEADERSHIP:

RESPONSABILITÀ CHIAVE :

APPLICARE:

Come minimo, inviare per e-mail un curriculum completo o CV. Accogliamo con favore anche una lettera di accompagnamento, che indichi interesse e qualifiche, desiderio e idoneità per la posizione, nonché fino a dieci pagine di materiale aggiuntivo a supporto della candidatura, ad esempio lettere di referenza, premi, ritagli stampa o collegamenti, ecc.Si prega di eseguire la scansione e l'invio tramite e-mail in un unico documento continuo utilizzando lo stesso ordine indicato sopra.

I materiali per la domanda completati devono essere inviati via email prima del 26 luglio 2023 aENTRAMBIMax McGee a [email protected] e Mike Richie a [email protected] con AVSC SEARCH nella riga dell'oggetto. I colloqui di screening iniziano non appena vengono ricevute le domande. Presenta la lista dei candidati al comitato di ricerca il 1° agosto 2023. Il primo ciclo di colloqui inizierà nella settimana del 7 agosto 2023.